Acim Jouanin dosáhl za rok 2025 indexu profesní rovnosti 92/100.

Tento výsledek odráží náš trvalý závazek k rovnosti žen a mužů a naši touhu zajistit spravedlivé postupy na všech úrovních společnosti.

Index profesní rovnosti, který se vypočítává každoročně, hodnotí úroveň rovnosti žen a mužů na stupnici 100 bodů s využitím několika kritérií:

• rozdíl v odměňování žen a mužů,
• rozdíl v mírách individuálního nárůstu platů,
• počet zaměstnankyň, jejichž platy se po mateřské dovolené zvýšily,
• parita mezi 10 nejvyššími platy.

Pokračujeme v našem úsilí o posílení spravedlnosti, podporu rovných příležitostí a zajištění respektujícího a inkluzivního pracovního prostředí.